Сведения об образовательной организации
|
Первичная профсоюзная организация
Новости 2013
Уважаемые коллеги!
Сердечно поздравляем Вас с профессиональным праздником – Международным Днем учителя!
Желаем Вам крепкого здоровья, неустанного творческого поиска, новых профессиональных достижений, успехов и удачи во всех делах!
Пусть наша совместная работа крепит единство образовательного сообщества, способствует достижению высоких целей в развитии образования, повышении престижа профессии и статуса Учителя!
Президиум Башкирского
рескома Профсоюза,
председатель С.Н. Пронина
| Уважаемые работники образования!
Дорогие друзья!
Примите самые тёплые и искренние поздравления с профессиональным праздником — Днём учителя!
Профессия учителя – одна из тех, без которой общество не может обойтись. Огромный вклад в развитие нашей республики вносит учительство, не только передавая свои знания молодому поколению, но являясь примером высокой гражданственности, нравственности, честности и способности успешно решать задачи, выдвигаемые временем.
Быстро обновляющийся мир заставляет учителей постоянно совершенствовать методы работы, осваивать новые технологии. Сегодня педагоги города успешно готовят воспитанников к участию в различных конкурсах и олимпиадах республиканского, всероссийского и международного уровня. Многие активно внедряют, постоянно совершенствуя свое педагогическое мастерство, инновации. Не ждут перемен, а активно созидают, участвуя в них.
Мы все заинтересованы в новом поколении активных, творческих, социально ориентированных и амбициозных ребят. Именно поэтому такие подвижники профессии, яркие личности, дающие детям большее, чем знания, вкладывающие в них частичку своего сердца, своей души, веру в торжество добра и справедливости, сегодня особенно необходимы нашей стране.
От всего сердца выражаю вам особую благодарность за преданность профессии! Желаю новых успехов в вашем благородном труде, талантливых и благодарных учеников, крепкого здоровья, счастья и благополучия.
Горком профсоюза работников образования, председатель Н.П.Гончаренко
|
 | Башкирская республиканская организация Профсоюза
работников народного образования и науки РФ |
Республиканский комитет
ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ №56
6% или 0? Выбор за Вами.
Самое главное о накопительной части пенсии.
Если переиначить известную пословицу, можно сказать: готовь сани летом, а пенсию – смолоду.
Трудовая пенсия работника состоит из 2-х частей: страховой и накопительной. При этом накопительная часть пенсии формируется только у работающих граждан 1967 года рождения и моложе.
Накопительная часть пенсии – это те средства, которые хранятся на специальном пенсионном счете, имеющемся у каждого работника. Это его личные деньги, они могут передаваться по наследству. За годы трудовой деятельности человека на этом пенсионном счете может ско¬питься приличная сумма. Естественно, ее необходимо уберечь от инфляции, а еще лучше - приумножить.
С 2008 г. взнос в накопительную часть составляет 6% от фонда оплаты труда работника.
У работника есть право распорядиться своей накопительной частью пенсии, а именно:
- доверить частной управляющей компании
- перевести в негосударственный пенсионный фонд (НПФ)
- оставить ее в Пенсионном фонде России (ПФР).
Если работник не отдавал Пенсионном фонду России никаких распоряжений по поводу своих накоплений, его накопительная часть по умолчанию остается в Пенсионном фонде России.
«Молчунов» могут оставить без накопительной части
С 1 января 2014 года для работающих граждан, которые оставили накопительную часть своей пенсии в Пенсионном фонде России (так называемых молчунов), законом предусматривалось сокращение накопительной части с 6% до 2%. В середине сентября 2013 г. Правительство РФ заявило о решении сократить для этой категории граждан отчисления в накопительную часть пенсии до нуля. При этом у тех, кто оформил договоры или оформит их до конца 2013 года с частной управляющей компанией или негосударственным пенсионным фондом, размер отчислений в накопительную часть пенсии останется на уровне 6%.
Таким образом, если Вы хотите формировать накопительную часть пенсии и управлять ею, то остается 2 варианта решения вопроса: выбрать частную управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд. Таких организаций в стране немало. Все они работают под строгим контролем Пенсионного фонда России. Однако при выборе нужно рассматривать их надежность, инвестиционную доходность, финансовые риски, которые, как показывает анализ, в частных управляющих компаниях выше, чем в негосударственных пенсионных фондах.
С учетом этих и ряда других важных факторов, влияющих на будущую пенсию, была создана и успешно действует некоммерческая организация для защиты социально-трудовых интересов работников образования, материальной поддержки после выхода на пенсию. Это - негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука».
Негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука»
Фонд учрежден в 1994 году Профсоюзом работников народного образования и науки РФ при поддержке Министерства образования РФ.
Председатель Совета фонда - председатель Общероссийского Профсоюза образования Меркулова Г.И.
Фонд «Образование и наука» является членом Национальной ассоциации пенсионных фондов. Занимает 3 место в рейтинге доходности среди других фондов.
Доходность Фонда: 2009 г. – 15,2% годовых, 2010 г. - 15%, 2011 г. - 7%, 2012 г. - 10,1%.
Если вы решите перевести накопительную часть своей пенсии в фонд «Образование и наука», обращайтесь в районный (городской) комитет Профсоюза образования или в Башкирский реском Профсоюза образования (г. Уфа, ул. Кирова, 1, комн. 223, 230, тел. (8-347) 272-23-41, 272-04-84).
Для оформления договора с Фондом необходимо заполнить анкету, имея при себе паспорт и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. В любом случае до конца 2013 года советуем определиться с выбором. Выбор за Вами!
|
|
 | Перечень организаций - партнеров программы «Профсоюзная дисконтная карта» г. Салавата по состоянию на 01.09.2013г.
Скидки до 15 % предоставляются по профсоюзной карте
|  |
| 
| До 1 октября 2013 года у всех жителей Башкирии сохраняется
возможность стать участником Программы государственного софинансирования
пенсии и увеличить будущую пенсию за счет государственных средств.
Заявление о вступлении можно подать в управление Пенсионного города Салават (каб №15), либо в организации – работодателю.
В
электронном виде услуги Пенсионного фонда предоставляются на портале
государственных услуг, на котором также можно подать заявление о
вступлении в программу софинансирования пенсии.
В соответствии с
заключенным соглашением между РГАУ МФЦ и Отделением Пенсионного фонда по
Республике Башкортостан данную услугу можно получить во всех филиалах
Многофункционального центра предоставления государственных и
муниципальных услуг республики. |
|
Информационно-образовательные ресурсы
Календарь
| « Декабрь 2018 » | | Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Вс | | | | | | | 1 | 2 | | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | | 31 |
|
